Український уряд готує масштабну реформу військової служби, яка стане однією з найзначніших змін з моменту початку російського вторгнення. Міністерство оборони разом із Кабінетом Міністрів у найближчі тижні планують ознайомити громадськість із новою моделлю служби, яка передбачає підвищення грошового забезпечення для військових, запровадження контрактів з чітко визначеними термінами та нові механізми мотивації для солдатів на передовій.
Про це 12 червня повідомила прем'єр-міністерка Юлія Свириденко під час виступу у Верховній Раді. Вона зазначила, що уряд разом із Міноборони завершує підготовку комплексної реформи, яка має суттєво модернізувати українську армію. "Зараз ми обчислюємо, як збалансувати бюджет, щоб забезпечити безперервність цих виплат у наступні роки," – підкреслила вона.
Очікується, що деталі нової системи стануть відомими вже найближчим часом. Це дозволить зрозуміти остаточний формат контрактної служби, рівень зарплати та механізми демобілізації для різних категорій військовослужбовців.
Деякі аспекти реформи вже були представлені представникам парламентського комітету з національної безпеки. Серед основних нововведень – значне підвищення базового грошового забезпечення для військових до 30 тисяч гривень, введення диференційованої системи виплат залежно від посади та спеціальності, а також нові контракти з визначеними термінами служби.
Особливу увагу приділять піхотним підрозділам, що несуть найбільше навантаження на фронті. За попередніми розрахунками, їх грошове забезпечення може коливатися від 250 до 400 тисяч гривень, залежно від виконуваних завдань та рівня ризику.
Не менш важливим є встановлення конкретних термінів служби, що стало предметом численних обговорень. У Міноборони наголошують, що нова система має забезпечити чіткі правила проходження служби, механізми ротації та перспективи демобілізації. Розглядаються контракти на 10, 14 або 24 місяці з гарантованими умовами звільнення після завершення терміну.
Запровадження нової системи виплат створить суттєвий фінансовий тиск на державний бюджет, адже сектор безпеки та оборони вже зараз є найбільшою статтею видатків країни. Прем'єр-міністерка зазначила, що уряд активно працює над пошуком фінансових ресурсів для нових стандартів грошового забезпечення на найближчі роки.
Перший етап реформи може стартувати вже незабаром після затвердження з парламентом та Генеральним штабом. Частина змін може бути реалізована через постанови Кабінету Міністрів, для інших знадобляться зміни до законодавства. Міністр оборони Михайло Федоров наголосив, що трансформація умов служби є одним з ключових пріоритетів для оборонного відомства в 2026 році.
Наступні тижні можуть стати визначальними для української армії, оскільки реалізація анонсованих змін принесе нову систему оплати праці та зрозумілі правила проходження служби, на які чекають як солдати, так і суспільство.
