Урядовий проєкт №13716 передбачає значні зміни у законодавстві щодо Національної поліції, спрямовані на підвищення ефективності службової діяльності та забезпечення доброчесності поліцейських.
Документ встановлює, що поліцейський має проходити службу відповідно до принципу доброчесності, перелік критеріїв якого затверджується Міністерством внутрішніх справ. Крім того, новація стосується конкурсних процедур: їх планують запровадити не лише для кандидатів на посади молодшого складу поліції, але й для призначення на керівні посади, перелік яких також визначатиме МВС.
Важливим нововведенням є обмеження щодо судимості. Поліцейським не зможе стати особа, засуджена за будь-яке кримінальне правопорушення, навіть якщо судимість погашена або знята. Аналогічні обмеження поширюються на тих, хто відбув покарання за діяння, караність якого усунута законом, або щодо кого кримінальне провадження закрито судом у зв’язку зі звільненням від кримінальної відповідальності. Наявність таких вироків стане підставою й для звільнення нинішніх співробітників поліції.
Водночас, для осіб, які мали адміністративні порушення, пов’язані з корупцією, передбачено послаблення: обмеження на службу триватиме лише три роки з дня набрання законної сили судового рішення, тоді як зараз заборона є безстроковою.
Також проєкт передбачає, що атестування поліцейських на керівні посади здійснюватиме комісія, до складу якої не менше 25% складатимуть представники громадськості.
Ці новації мають підвищити прозорість кадрових призначень та запобігти корупційним ризикам у поліції.